İbranameyle ilgili olarak aşağıdakilerden hangisi söylenebilir?
a) İbranamelerin geçerliliği hakkında 4857 sayılı İş Kanunu’nda hüküm bulunmaktadır.
b) Alacaklının alacağının bir kısmından vazgeçmesi ibra değil, tamamından vazgeçmesi ibradır.
c) İş ilişkisi devam ederken yapılan ibra sözleşmeleri de geçerlidir.
d) İbra sözleşmesinin geçerli olması için sözleşmenin yazılı yapılması gerekmektedir.
e) Alacağın bir kısmının noksansız bir şekilde ödenmesi halinde ibra geçerli olur.
